Lärare i fritidshem till Åryd skola

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag?

Jobba för en bra dag. Varje dag.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Åryd skola är belägen ca 15 km öster om Växjö. Skolan ligger naturskönt nära sjö och skog. På Åryd skola har vi elever från förskoleklass till och med årskurs sex samt ett fritidshem. Det är 15-25 elever i varje klass, totalt 150 elever på skolan och ca 80 elever på fritidshemmet. Åryd skola har möjlighet att erbjuda den lilla skolans många positiva fördelar. All personal känner alla elever, eleverna känner varandra och det finns bra förutsättningar för en god sammanhållning på skolan och i arbetslagen. 

På skolan arbetar för närvarande ca 25 medarbetare. Hela enheten samverkar kring både organisation och pedagogik med tex temadagar och aktiviteter. Vi jobbar mycket kring trygghet och studiero och att möta varje elev utifrån de behov och styrkor som finns. Skolans vision är: På Åryd skola trivs alla och känner trygghet. Måluppfyllelsen är hög och eleverna förbereds väl inför framtiden. 

Åryd skolas fritidshem är uppdelat i tre avdelningar. Två för de yngre eleverna och en för de äldre. Det är nio medarbetare som arbetar på fritidshemmet fördelade på de tre avdelningarna. Under skoltid är fritidspersonalen inne i klasserna som extra pedagog. Fritidshemmet öppnar 6.15 och stänger 18.00. I tjänsten kan både öppningar och stängningar ingå. 

Vi söker nu en lärare i fritidshem från augusti 2026 till nyår. 

I tjänsten ingår det att genomföra, och utvärdera aktiviteter på fritids, med stöd av dina kollegor. Vi sätter stort värde i att du har god förmåga att samarbeta och skapa goda relationer med både kollegor och elever.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en lärare i fritidshem. 

Har du erfarenhet av att arbeta med barn och deras utveckling är det meriterande.

Vi söker dig som vill vara en del av fritidsverksamheten som är en plats där eleverna trivs, får vara aktiva i sitt lärande och utveckla sina förmågor. Du ska arbeta utifrån ett helhetsperspektiv där såväl glädje som engagemang tar plats men också struktur och organisation blir synliggjorda. Du är en tydlig ledare och har ett professionellt förhållningssätt. Du har förmåga att skapa ett gott arbetsklimat med kollegor och du samverkar gärna i olika konstellationer.

Du är engagerad och driven vad gäller att hitta lösningar och stöd för eleverna. Du arbetar strukturerat utifrån gällande styrdokument. Det är viktigt att du har goda kunskaper i att möta elevers olika behov utifrån deras olika förutsättningar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  

Tjänsten tillsätts om erforderliga beslut tas.

Välkommen med din ansökan!

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Tillträde 2026-08-03 och omfattning 60 – 100 %.

Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.

Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.

Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt.

Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se).

Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3).

För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet.

Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.