Biträdande rektor till Maserskolan

Vill du vara med och leda en skola där ditt ledarskap gör konkret skillnad varje dag?

Maserskolan är en centralt belägen högstadieskola i Borlänge kommun med ca 260 elever. På Maserskolan arbetar vi nära våra elever, våra kollegor och vår verklighet. Vi är en högstadieskola med stark sammanhållning, stor erfarenhet i personalgruppen och en tydlig vilja att utvecklas vidare. Hos oss möter du en mångfald av kulturer, språk och erfarenheter, något vi ser som en styrka och en viktig del av vårt uppdrag.

Nu söker vi en biträdande rektor som vill vara med och skapa trygghet, studiero och goda förutsättningar för lärande – tillsammans med oss.

Borlänge kommuns gemensamma värdegrund är ett viktigt verktyg i Maserskolans arbete och finns med som en självklar del i det dagliga arbetet:

• Jag finns här för Borlängebon
• Jag gillar utmaningar
• Jag möter varje människa med öppenhet

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande rektor på Maserskolan är du en central del av skolans ledning. Du arbetar nära rektor och har ett operativt ansvar för delar av verksamheten. I rollen har du personal- och arbetsmiljöansvar och arbetar systematiskt med kvalitetsarbete utifrån skollag, läroplan och kommunens mål.

I uppdraget ingår att:

• Leda och utveckla det pedagogiska arbetet tillsammans med personalen
• Vara en aktiv del av elevhälsoteamet
• Arbeta systematiskt med trygghet, studiero och närvaro
• Stötta och utmana lärare i deras undervisning och ledarskap i klassrummet
• Bidra till struktur och tydlighet i skolans vardag
• Ha kontakt med elever och vårdnadshavare i både stödjande och utvecklande frågor
• Delta i skolans kvalitetsarbete och analys av resultat 

Du kommer att ha en viktig roll i att omsätta skolans mål till konkret handling i vardagen.

KVALIFIKATIONER
Grundkrav för tjänsten:

• Pedagogisk utbildning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
• Chefserfarenhet alternativt ledarerfarenhet från exempelvis arbete som rektor, biträdande rektor eller annan ledarerfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift
• God digital kompetens och intresse för digital utveckling

Personliga egenskaper:

Vi söker dig som är en trygg och stabil ledare med ett starkt elevfokus och som har god förståelse för skolans uppdrag. Du leder med både värme och kompetens och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Rollen innebär många kontaktytor, vilket ställer höga krav på samarbete, tydlig kommunikation och ett professionellt bemötande.

Som person är du initiativtagande, resultatorienterad och har god analytisk förmåga där du identifierar behov, gör väl avvägda prioriteringar och ser till helheten i dina beslut. Du arbetar strukturerat och noggrant samtidigt som du är flexibel och har lätt för att ställa om när förutsättningarna förändras. Eftersom rollen är stödjande och i nära samverkan med rektor ser vi att du är en lagspelare som kompletterar andra på ett prestigelöst och öppet sätt.

I din kommunikation är du rak, tydlig, förtroendeskapande och har förmåga att skapa lugn även i mer utmanande situationer. Med din flexibilitet, goda samarbetsförmåga och resultatorienterade inställning bidrar du till en trygg, utvecklande och välfungerande skolmiljö.

Meriterande kvalifikationer:

• Erfarenhet av pedagogiskt arbete
• Lärarexamen
• Genomförd eller pågående rektorsutbildning, ledarskapsutbildning eller genomfört chefsförberedande aspirantprogram i Borlänge kommun
• Kunskap/erfarenhet av Edlevo, Skola24, Unikum och Office 365 inklusive Teams, Prorenata
• Erfarenhet av att arbeta systematiskt med utvecklingsarbete samt att driva utvecklingsarbete

Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Arbetstid: Dagtid.

Borlänge kommun tillämpar kompetensbaserad rekryteringsmetod och du kommer få svara på urvalsfrågor när du skickar in din ansökan. Frågorna är ställda utifrån kvalifikationerna för tjänsten och svaren utgör bedömningsgrund för det första urvalet. Som en del i urvalsförfarandet använder vi i denna rekrytering även tester.

För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida.

I samband med intervju behöver du som kandidat uppvisa bevis om medborgarskap i Sverige/EU/EES eller giltigt arbets- uppehållstillstånd.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Borlänge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via länken digitalt och inte på annat sätt.

För dig med skyddade personuppgifter erbjuder vi ett extra skyddat ansökningsförfarande. Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så ser vi till att dina uppgifter hanteras på ett tryggt och korrekt sätt enligt gällande rutiner.

Välkommen med din ansökan!

ANNONSSÄLJARE OCH KANDIDATFÖRMEDLINGSFÖRETAG UNDANBEDES VÄNLIGT OCH BESTÄMT!